以太坊基金会公布新架构，裁减54名员工约占20%

以太坊基金会宣布完成历时数月的重组，裁减54名同事，约占EF员工的20%。新架构下设五个工作集群，分别覆盖协议层、访问层、用户层、社区层和机构层，另设运营集群及直接支持管理工作的团队。基金会表示将为离职员工提供遣散与过渡支持，遣散标准为每工作一年一个月薪酬与当地法定金额中的较高者，并提供寻找生态内新岗位的帮助及小额过渡补助。